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： 2020年12月雇主出花红给员工，不过2021年1月20日才汇款，PCB应该几时扣? EA应该进那一年?

：1967的税务法令第53条就说这个个人收入是应收到的时候缴税（Individual Income taxable when first become receivable)。这里出现了两个问题：

– 第一：雇员还没有收到这笔钱，雇主怎么可以扣员工的PCB呢？

– 第二：薪水/花红必须7天内汇到雇员手上。可是雇主却违反了劳工法令，拖到20号猜出。

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： 12月尾我应该收到这个花红，可是那个雇主拖到1月才给我，这是允许的吗？

：1955年劳工法令：这些收入包括bonus雇主必须要在7天之内付款，或者汇款到你的员工的银行户口。所以是允许的，7号或之前。

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: 花红是12月2020年，汇款在2021年1月5日汇到你的户口，就是在劳工法令讲的7天之内？

：雇员的bonus在雇员12月的payroll，雇员的Payslip出现了bonus在12月的Payroll，这样雇主就可以把PCB扣在12月，雇员的EA form自然就在12月。

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: Bonus accrue 在去年。Bonus 是去年吗？

: 当bonus accrual在去年的时候就表示这个bonus是属于去年的支出，属于去年的支出，表示可以扣去年的税。雇主在3月或是6月汇出这个bonus的时候，就可以把这个accrual reverse回来。这时也是雇员缴PCB的时候。

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最后一个部分就是Director的问题了，

: 很多人将以上情况用在Director身上，Director有特别特别的待遇是吧？

：雇主欠员工bonus，雇主终究是要还的，可是如果雇主欠Director这个bonus，Director可能因为当年公司没赚钱不介意暂时先不拿bonus。在这种状况，税务局说这个董事、或者是董事的家人/亲戚，若收入accrual在2020年，下一年，无论有没有汇款，税务都必须先交。

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雇主税务责任 – Form E & EA （中文）

2021 年 2月 23日

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Employer Tax Obligation Form E & EA (English)

22 February 2021

1PM

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